个人行政简历模板7篇

准备一份个人简历，能够让别人全面地知道咱们的学历，不管是想加入什么样的工作单位，我们都要提前准备一份个人简历，下面是好文档范文小编为您分享的个人行政简历模板7篇，感谢您的参阅。

个人行政简历模板7篇

个人行政简历模板篇1

姓名

国籍：中国

目前所在地：广州

民族：汉族

户口所在地：肇庆

身材：155cm kg

婚姻状况：未婚

年龄：23岁

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：客户服务类:客服行政/人事类

工作年限：1

职称：无职称

求职类型：全职

可到职-随时

月薪要求：1500--20xx

希望工作地区：广州

个人工作经历：20xx年6月至20xx年1月xx服饰有限公司跟单

教育背景

毕业院校：

最高学历：大专

毕业-20xx-07-01

所学专业一：行政管理

所学专业二：

受教育培训经历：1997年9月至20xx年7月石咀中学初中

20xx年9月至20xx年7月广宁实验中学高中

20xx年9月至20xx年7月广东松山职业技术学院行政管理

语言能力

外语：英语一般

国语水平：优??

粤语水平：优??

工作能力及其他专长

本人自毕业后就进入了蕾朵服饰有限公司从事跟单的工作，工作了一年多的时间，在这期间让我学习到了很多关于跟单方面的工作经验。

在与门市的沟通工作中，也让我了解到很多门市的具体搞作及注意事项。

详细个人自传

本人乐观自信，对工作兢兢业业，自在学校行政管理专业毕业后，就进入了蕾朵服饰公司里从事跟单的工作，参加工作以来，我坚持以高度的责任感和事业心，做好每一件事，不管大事、小事。

认真负责的工作态度和严谨细致的工作作风，得到领导和同事们的好评。

三年以上工作经验|女|26岁(1987年3月16日)

居住地：上海

电话：189xxxxxxxx(手机)

e-mail：

最近工作[1年8个月]

公司：xx移动分公司

行业：机械制造、机电设备、重工业

职位：人事行政主管

最高学历

学历：本科

专业：工商企业管理

学校：xx理工学院

自我评价

对新鲜事物的接受能力强，能吃苦耐劳，思维敏捷跳跃，做事缜密。

为人诚实守信，亲和力强，善于组织工作事宜使工作更加高效。

适合并乐意从事技术和项目管理工作。

多年的机械行业工作经验让我可以更加熟练的应用机械专业知识，更加熟悉行业工作内容，更快的适应新的工作、新的环境。

求职意向

到岗时间：一个月之内

工作性质：全职

希望行业：机械制造、机电设备、重工业

目标地点：北京

期望月薪：面议/月

目标职能：人事行政管理、经理助理

工作经验

20xx/7—至今：xx公司[1年8个月]

所属行业：机械制造、机电设备、重工业

人事部人事行政主管

1.人才招聘、录用、考核、考勤、薪酬、员工福利等管理工作。

2.企业与员工劳动合同的'签定、员工社会保险的办理。

3.处理行政及总务日常事务。

4.iso文件的收发管理。

5.执行总经理临时安排的各项工作。

6.拟订公司员工培训规划，批准后组织实施。

20xx/6—20xx/6：xx私营企业[1年]

所属行业：机械制造、机电设备、重工业

售后部客户维护

1.处理各种客诉事项。

2.安排相关技术人员上门做售后服务，跟踪至结案，做客户满意度调查。

教育经历

20xx/9—20xx/6xx理工学院工商企业管理本科

证书

20xx/6大学英语四级

20xx/12大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好)，读写(良好

个人行政简历模板篇2

基本资料

姓名：

年龄：

户口所在：

现所在地：

婚姻状况：未婚

民族：汉族

身高：

体重：

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：行政/后勤：行政助理/专员

工作年限：3

职称：无职称

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：

希望工作地区：

工作经历

xx物业管理有限公司

起止年月：20xx年09月～20xx年04月

公司性质：民营企业

所属行业：房地产/建筑

担任职位：总经办助理兼编辑部执行主编

工作描述：

1、负责总经办及公司高层领导文书编写、编号、呈阅、收发、处理及策划社区文化活动的相关工作；

2、负责物业管理中心办公室日常事务，跟进公司文件行走oa系统流程及与楼盘承上启下联系工作；

3、负责公司内刊《信诚之声》的'全面开展工作。如：征稿、审稿、版面编辑及出刊等相关工作；

4、负责组织编辑部全体通讯员外出采风、联谊及策划、组织和协调公司团队建设活动；

5、负责办公室行政事务的管理。如：责公司车辆的安排、日常办公室用品行政采购、员工宿舍的管理、员工满意度调查、后勤服务管理；

6、负责员工绩效考核、招聘及拟订各种招聘方案等等。

教育背景

毕业院校：xx职业技术学院

最高学历：大专

毕业日期：20xx年06月01日

专业一：电子商务

专业二：经济管理

自我评价

本人具有良好的文字编辑能力、语言表达能力和综合管理、组织协调能力，工作勤奋踏实，有一定的管理经验，熟练电脑及oa办公系统操作，对自己的工作要求严格，对工作认真负责，力求把自己的工作做得更好。

有良好的团队精神，具有一定的策划能力，有较好的协调，控制，组织和计划能力，热爱集体精神，有三年人事行政的工作经验，熟悉《劳动合同法》。

个人行政简历模板篇3

姓名：

目前所在：番禺区

年龄：23户口所在：阳江

国籍：中国婚姻状况：未婚

民族：汉族

培训认证：未参加

身高：165cm

诚信徽章：未申请

体重：45kg

人才测评：

未测评

我的特长：

求职意向

人才类型：普通求职应聘职位：会计：会计，会计助理，出纳员：出纳，财务文员，行政/后勤：行政文员、行政助理工作年限：1职称：无职称求职类型：全职可到职日期：一个星期月薪要求：15002000希望工作地区：广州,佛山,东莞

工作经历

广州市南帆建材有限公司起止年月：201004～201009

公司性质：其它

所属行业：房地产/建筑

担任职位：出纳兼行政文员

工作描述：登记现金日记账，银行存款日记账，单据整理与报销，日常进销存流水帐，兼一些文职工作等离职原因：广州市贵鑫商贸有限公司起止年月：201001～201004公司性质：私营企业所属行业：批发/零售

担任职位：出纳

工作描述：收支现金与管理，登记现金日记账，银行存款日记账，计算工资，单据整理与报销；现金和银行存款账运用速达软件记账。离职原因：番禺志达柯式彩印有限公司起止年月：200807～200808

公司性质：民营企业

所属行业：造纸/印刷

担任职位：暑期工

工作描述：做圣诞卡，月饼盒，礼品盒

离职原因：到期回校

志愿者经历

教育背景

毕业院校：广州涉外经济职业技术学院最高学历：大专获得学位:大专毕业日期：201006专业一：会计专业二：起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号200709201006广州涉外经济职业技术学院会计

语言能力

外语：英语一般粤语水平：精通其它外语能力：国语水平：精通

工作能力及其他专长

本人做事仔细认真，待人友善，能吃苦耐劳，具有很强的团队合作精神

自我评价

本人是性格开朗，有较好的`沟通能力，做事认真，能吃苦耐劳，责任心强，注重团队合作。

个人行政简历模板篇4

个人信息

xxx

性别：女

年龄：30岁民族：汉

工作经验：2年以上居住地：浙江台州路桥区

身高：xxxcm户口：浙江台州路桥区

自我评价

性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚是我的一大特色。工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，时间观念强。随着工作和自学的不断深入我的专业知识和实际动手的能力愈来愈强，但更重要的是培养起了我较强的学习能力和团队意识，能迅速的适应环境，并能很快融入群体。

求职意向

希望岗位：行政/人事类—行政文员

寻求职位：人事/行政

希望工作地点：浙江台州路桥区

期望工资：3000 /月到岗时间：随时到岗

工作目标/发展方向

目前任职浙江澳凌信息科技有限公司，目前职位人事兼行政，希望能有更好的发展机会。

工作经历

20xx—20xx—02：浙江澳凌信息科技有限公司

所属行业：其他（股份制企业）

担任岗位：行政/人事类/行政文员

职位名称：人事专员兼行政

职位描述：

1、招聘渠道拓展、选择；根据招聘需求发布招聘岗位；搜索人员简历；通知面试；实施初试；组织复试（体检）；通知录用等。

2、负责人员管理、合同签订、工资发放、日常餐费工作服、入离职手续；每月社保名单留存以及社保、公积金的等。

3、后勤管理等。

20xx.07——20xx.06：宁波鼎驰信息科技有限公司

所属行业：其他（私营企业）

担任岗位：行政/人事类/行政文员

职位名称：人事行政主管

职位描述：呼叫中心招聘管理，完成员工招聘，组织员工的招聘及录用、职务聘任以及续聘工作；负责员工考勤、奖惩制度的落实；负责办公用品、工作服、工作牌等物品的发放及管理等等。

20xx.10——20xx.06：宁波市对外贸易经济合作局宁波市服务外包协会

所属行业：其他（行政机关）

担任岗位：行政/人事类/行政文员

职位名称：助理

职位描述：参与协会的各项工作。搭建平台，服务企业。组织展会，配合招商。开展调研，促进人才队伍建设。完善制度，加强协会的内部建设。

教育经历

20xx.09——20xx.06宁波职业技术学院计算机类/计算机网络技术大专

个人行政简历模板篇5

基本信息

姓名：

性别：女

年龄：23岁

婚姻状况：未婚

最高学历：本科

政治面貌：中共党员

现居住地：吉林

籍贯：吉林

联系电话：

电子邮箱：

求职意向

工作年限：应届毕业生

工作类型：全职

期望薪资：2000—3000元

工作地点：吉林

求职行业：人力资源服务、人力资源开发党政机关、团体事业

求职职位：销售行政经理/主管行政专员/助理人力资源助理人力资源经理人力资源专员

教育经历

20xx20xx—06吉林工程技术师范学院行政管理本科

专业描述：行政管理这门课程是学习企事业单位各阶层管理上知识，学习各种方法来应对企事业出现的管理问题，以节约时间，提高行政效率。

主修课程：管理学原理、行政学原理、人力资源管理、绩效管理、经济学

获得证书

20xx—12国家acess二级

20xx—04英语四级

20xx—09普通话二甲

自我评价

本人性格开朗、待人友好、为人诚恳。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，有耐心。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通。拥有较强的组织能力和适应能力，并具有较强的管理策划与组织管理协调能力，而且乐于学习，勤奋努力。

个人行政简历模板篇6

姓名：xxx

性别：女

婚姻状况：未婚

民族：汉族

户籍：湖北-安陆

年龄：22

现所在地：广东-珠海

身高：165cm

希望地区：广东-珠海

希望岗位：行政/人事类-行政助理/文员

公司文职类-前台文员接待

寻求职位：文员、助理

教育经历及培训经历

20xx-09～20xx-06xxx学校计算机应用中专

xx公司(20xx-11～20xx-10)

公司性质：民营企业行业类别：医疗、护理、保健、卫生服务

担任职位：行政文员岗位类别：行政助理/文员

工作描述：1.负责行政部各类付款申请;

2.负责公司复印机,打印机的维护,保证其正常工作;

3.员工食堂,宿舍的安排及管理;

4.公司文具辅料,办公用品,食堂及宿舍用品的采购;

5.参与公司各类废旧物品的变卖;

6.公司所有钥匙的管理;

7.负责公司各部门每个月的费用分摊及预算;

8.固定资产的管理;

9.b账考勤,工资的核算及整理;

10.完成上级领导安排的其他事务.

技能专长

专业职称：机算机应用

计算机水平：中级

计算机详细技能：

技能专长：精通ms-office办公软件

语言能力

普通话：流利粤语：较差

英语水平：一般

其他：无

求职意向

发展方向：都可以，本人适应能力较强。

其他要求：

自身情况

自我评价：本人性格开朗，适应能力强，善于沟通，有较强的团队协作精神，工作认真负责并且精通ms-office办公软件。

个人行政简历模板篇7

xxx

目前所在：顺德区年龄：31

户口所在：新疆国籍：中国

婚姻状况：已婚民族：汉族

身高：171cm 体重：62kg

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：人事总监/经理/主管，招聘人员，行政总监/经理/主管

工作年限：8 职称：无职称

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：10000～14999元希望工作地区：广东省

工作经历

xx公司起止年月：20xx-04～20xx-06

公司性质：民营企业所属行业：通信/电信/网络设备

担任职位：人事行政科副科长

工作描述：

1、人力资源管理工作：

⑴依据公司的年度经营目标及经营计划，拟定公司年度人力资源及行政后勤管理目标与年度工作规划，编制并控制部门年度财务成本预算，配合公司的“目标管理责任制”，确保人力资源规划目标及行政后勤管理目标的达成;

⑵根据本部门的年度人力资源及行政后勤管理目标与年度工作规划，拟定并实施部门的年度、月度、周工作计划，每月准时提交本部门的工作计划;

⑶依公司经营发展战略的人力需求，开发短、中、长期人力资源，合理调配公司的人力资源;

⑷利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘合作机构，开拓各类招聘资源(大中专院校)，充分利用各种招聘渠道满足各子公司的人才需求;

⑸建立规范化的招聘系统，并实施各类管理、技术人员、生产类的招幕工作;

⑹建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划，外部培训机构及培训课程的评定与选择;协助帮助员工建立职业生涯规划;

⑺人事政策制订与修改、人事规章制度的规划、制定、检讨与修订，使员工的管理有章可循;

⑻各类人事表单及人事工作流程制定，修订及呈报;

⑼深化与宣传公司企业文化，将企业文化落实到企业管理制度与管理规范中;建立积极向上、团结友爱、协作忠诚的企业文化氛围，建立学习型企业;

⑽协助、督促各部门制定与公司人力资源管理政策、制度匹配的各项相关管理规定;

⑾组织商情资料，技术情报，文书档案及汇总公司年度综合性资料，掌握全公司主要活动情况;

⑿《员工提案奖励制度》的建立及督导实施;

⒀培训各部门各级主管掌握人力资源管理知识、技能，站在人力资源的角度管理下属;

⒁定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析;

⒂协调各部门工作之间的冲突与矛盾。

2、行政工作：

①负责公司内部党委、工(联)会、团委各群众组织工作的开展及材料的汇总、上报等;

②负责与各级政府及其他机关部门的沟通及公关;

③负责对部门各工作流程设置、完善与改进;

④负责部门所有公文的起草或审核及厂区各项制度的编制，推广实施;

⑤及时了解部门其他专员或主管的思想动态并进行相应的沟通与协调;

⑥对部门其他专员或主管的业务进行必要的指导、监督与管理;

⑦负责策划、设计中山基地各类文体活动并予以实施。

xx公司起止年月：20xx-04～20xx-03

公司性质：私营企业所属行业：服务业

担任职位：董事长兼总裁秘书行政人事助理

工作描述：

1、负责公司各项规章制度的起草，各岗位人员招聘、培训，各部门工作督办，内部员工奖惩调查，负责公司内部员工活动的组织策划;政府机关、企事业单位关系维护(行政人事助理)。

2、负责董事长文件的汇签、收发管理;对公司各级会议进行记录，并整理成文;处理董事长日常行政事务、会议、接待、活动等工作;负责董事长和各部门总监的联络工作;整理董事长的文件;完成董事长分配各部门工作的督办;景区各项工作提出整改建议;起草董事长的各类指示性文件。

3、度假山庄各项大型活动策划、宣传、推广;珠三角各媒体联系。

xx公司起止年月：20xx-11～20xx-04

公司性质：私营企业所属行业：影视/媒体/艺术

担任职位：总经理助理

工作描述：

制定年度经营计划及各阶段工作目标;

负责公司员工招聘、培训，考核;

制定各项规章制度;

处理外部公共关系(政府、重要客户等);跟踪公司经营目标达成情况;

货物购进和销售渠道的建立;

其他日常管理。

教育背景

毕业院校：新疆大学

最高学历：大专

毕业日期：20xx-07

专业一：汉语语言文学

专业二：工商管理

获得证书

19xx-09 20xx-07 库尔勒中学文科高中毕业证

20xx-09 20xx-07 新疆大学汉语言文学大学毕业证

20xx-01 20xx-06 佛山顺德博斯交流培训中心人力资源管理助理人力资源管理

20xx-09 至今兰州大学工商管理本科在读

语言能力

外语：英语良好

粤语水平：良好

国语水平：精通

工作能力及其他专长

工作勤奋、认真、踏实，有较强的组织管理能力和写作能力，文字功底深厚。

熟悉劳动法，对人力资源管理有丰富的经验，擅长招聘、绩效管理、培训等模块;有良好的沟通和协调能力，服从意识、执行力强，办事坚决果断。

熟悉各项规章制度的编写，熟悉公司行政人事管理工作及后勤、保安管理，熟悉办公室各类文件的编辑，熟悉电脑操作。熟悉公司各种活动的组织，策划。

在枫林文化传播工作期间，制定编写完善公司各项规章制度，包括：《招聘制度》、《员工考核制度》、《培训制度》、《薪酬制度》以及员工手册等。

在长鹿实业工作期间，从普通职员成长董事长兼总裁秘书，并独立起草制定《外商铺管理守则》、《大型机动游乐场应急预案》以及集团公司的发展规划和其他各项规章制度等。

在广东格兰仕集团公司中山厂区工作期间，制定编写完善了《员工手册》、《员工生活指引》、《员工职业素养手册》、《外协单位管理规定》等，以及其他各类规章制度，并通过集团审核实施;倡导在集团内部成立“青年志愿者服务队”(中山市首家)，并开展系列活动;策划组织大型员工生日晚会及其他各项文体活动并实施;组织在公司内部成立多个员工爱好俱乐部;极力开拓各类招聘渠道，有效降低招聘成本。现为格兰仕集团中山制造基地团委书记，并为集团《格兰仕人报》特约记者，发表300多篇文章，其中多篇文章为《中山日报》、《中山商报》、《南方工报》和国内多家网站转载。20xx、20xx、20xx年被共青团中山市团委表彰为优“秀团委书记”、“优秀志愿者”，20xx年被中山市表彰为“杰出青年岗位能手”。

多年来受培训课程包括：

1、酒店管理;

2、创造快乐双赢的人际关系;

3、问题分析与决策教程;

4、招聘与面试技巧、如何制定更具有激励性的薪酬方案;

5、员工激励十大工程;

6、员工离职原因及解决方案;

7、企业裁员误区及风险控制;

8、成功的项目管理;

9、有效沟通;

10、商务礼仪;

11、心态决定状态;