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开发员工作总结优秀5篇

工作总结是对工作中的客户满意度和反馈的总结和改进,工作总结使我们能够更加清晰地认识到工作中的挑战所在,下面是好文档范文小编为您分享的开发员工作总结优秀5篇,感谢您的参阅。

开发员工作总结优秀5篇

开发员工作总结篇1

各位领导、各位同仁:

20xx年是我们集团的售后服务年,在这一年里我们全体员工在公司的正确领导下,一起担负着极具挑战、充满曲折和艰辛的工作,我们疲惫之余感到充实和欣慰。开发部的所有同仁在集团的总体部署下以干克难,不断创新,力创佳绩,虽然与领导和各位同仁的要求有一定距离,虽然经过部门努力结果不尽人意,但是我们始终如一的贯彻着任务导向,结果导向,成果第一的原则,在过去一年中取得了一些成绩,基本完成了年初集团下达的各项工作任务,同时也丰富和完善了一大部分新的工作,特别是在售后服务提升、部门管理、执行力的应用及争先创优工作中取得了较好成绩,现向各位汇报如下:

一、一年来的主要工作

20xx年开发部在土地储备工作汇总共涉及82亩,其中35亩土地已完成土地证得办理,剩余47亩土地使用权证完成了评估、测绘、变更性质并通过了局务评审会,等待取证。完成了报建手续7.5万平

方米,完成预售许可面积7。2万平方米,做好了南郡用地规划确权工作,并编制了南郡项目计划书。做好了房地产信息数据统计网管工作。做好了项目建议书及可行性研究报告。在贯彻实施流程应用中起到了积极的推动作用。在做好以上工作的同时,我们部门全体同仁紧紧围绕“安市兴地司字(20xx)32号”文件精神,即工作重点放在“争先创优”和“售后服务”活动当中,一方面我们努力提高各部门之间工作的配合,从而协调部门之间同步开展和实施各项工作。一方面注重部门自身稳步提高“争先创优”和“售后服务”的质量。力争部门在该项活动中起到带头作用。另一方面努力克服工作中的难题,将解决工作中的难题作为售后服务的核心来抓。总之:通过全年的不断努力,我们部门的执行力有所提高,部门团队精神明显改观,思想认识和工作作风有了提升。

二、目前工作中观存在的问题

虽然我们部门在集团年度工作中没有暴露出较大问题,但也没有充分表露我们的特别之处,每项工作只是力求按时、按质完成,在实施创新和超前上做的不到位,个别工作因审批程序较多,条件不够成熟导致成果下降,例如我们在办理划拨转让土地手续过程中存在十几项重点工作,项目需要投入大量的精力和时间,再例如我们在办理规划报建手续过程中要经过主管局反复开会研究等,致使我们的努力不一定能按期得到想要的结果。当然也有主观因素的不足,个人努力程度不够,公关业务知识不够精,团队配合工作不够紧凑等,导致我们南郡项目开工建设期限有所拖延,没有达到“质量服务提升年”活动的要求,这些不足虽然客观因素占主导位置,但对我们部门来说没有达到预期目标就是一件耻辱的事。是我们不能原谅自己的事。

今天,我们在这里召开总结、计划讲说会,我想其主要目的就是让每个部门、每位员工能认识到过去的不足,计划并干好下年的主要工作,我们开发部首先想到的是如何服务于集团每个部门及每位同仁,只有知道别人需要什么,我们才能将工作干到别人的前面,才能为服务和配合打下较好基础。20xx年公司将面临更大的挑战,一方面是政府调控,其目的是引导房地产市场健康稳定发展,“限购”“限贷”政府不会轻易松绑。一方面南郡项目,西安项目等开工建设,面临过多资金投入,而市场供需关系将不会有突破性变化。安康将首次出现大批准现房出售,这对于我们每位同仁将是一项新的挑战。对于我们开发部来说关心市场虽然是大事,但是重点还是立足自己岗位,干好岗位分内工作是部门的核心。

20xx年我们部门的核心工作,一是做好南郡用地协调、立项、报建等前期手续,配合各部门做好南郡开工、建设及销售工作。二是配合西安分公司一切可以支持和服务的工作,尤其是分管领导指派的重点工作,为该项目早日开工而努力。三是整理现有几宗土地,一方面保护用地界线,一方面整合用地资源。四是配合领导做好bt项目,力争在取得项目建设的同时取得新的开发土地使用权。在行政工作中一是要贯彻流程的应用,将各项工作紧扣流程化,形成一套较完整并实用的资源。二是建立项目信息库,使每个项目有完整的电子版的图文资料,包括现有未开发得土地资源。三是按月收集土地资源信息、按季完成项目建议书和可行性报告。四是做好内部培训及部门员工培训工作,配合党、工、团做好相关工作。在业务工作中我们部门一是要不断提高业务水平,提升综合素质,从实践中获取新知识。二是多同政府、部局领导干部学习、沟通,使我们的报批报建工作效果有突破。三是了解规划方向,掌握土地资源,第一时间获取重点土地资源和规划指标。四是深入学习房地产政策及法规,掌握各项税费的征收及时为公司提供比较准确的投资分析报告。

最后,在这里我代表开发部向各位同仁保证在新的一年里,我们将一如既往、不负众望的干好各项工作,为集团20xx年的建设发展贡献新的乐章。

开发员工作总结篇2

一、紧紧围绕以“一个目标、一个主题、一条主线、五个重点、八种意识”为核心的省局“11158”发展思路展开,采取多平台宣传、多层次培训、全员大讨论等形式,全面提升营销队伍素质。

二、客户经理作为市场营销最前沿的经营者,面对公司,代表零售客户,反映客户意愿,维护客户利益;面对零售客户,代表公司,培育品牌,维护市场。

但一直以来,相当一部分客户经理工作都存在“忙、茫、盲”现象,一方面由于不知道干什么,所以什么都干,忙的要死;另一方面,不知道为什么做这些事,所以很多事情就没有做到位,并逐步在迷茫中失去工作原动力;再一方面则是不知道怎么干,两眼一片黑,找不到正确方法和路径,就像盲人摸象,摸到哪是哪,摸到什么是什么,导致大多数工作是事倍功半,效果差强人意。针对这一现象,我们重点加强了对135工作法的学习培训工作。坚持按照五步工作步骤,循序渐进的开展客户服务工作,从中摸索出适合本地市场的服务模式,在服务中注重引导,积极挖掘隐形客户,最大限度的利用有效客户资源,实现“我为客户、客户唯我”。

三、通过一年的客户拜访,我们发现了在终端服务中存在的普遍问题:客户对客户经理工作性质的模糊认识和理解,认为“经理”就是抓全面工作的,所以造成了客户经理整天忙于解决问题,却没有把自己的工作做好的局面。为了提高客户经理的工作效率,理清工作思路,我们实际结合问题找到了一把金钥匙,那就是“客户一卡通”。“客户一卡通”说它简单,他就是一张小卡片,说他不简单,他解决了我们的大问题。内容包括:我们各个部门的服务宗旨、职能、联系人、具体负责人,使零售户能够对自己的问题很快捷的询问相关人员,并在第一时间得到满意的答复。简单了咨询环节,实现了客户与企业的有效沟通,更重要的是减少了客户的抱怨和投诉。

结合以上情况我们决定:20xx年在“客户服务卡”的基础上,更进一步开发连接客户与企业的平台,携手电信公司,利用短信及飞信,及时传递行业相关信息以及经营方面、安全方面的讯息,让终端服务再上新台阶。

开发员工作总结篇3

xxxx年,我市的房地产开发企业管理工作,在xx市委、市政府和x市建委的关心、帮助、指导下,依据《中华人民共和国城市房地产管理法》、《城市房地产开发经营管理条例》和《房地产开发企业资质管理规定》,严格对房地产开发企业进行依法管理,一年来,我市的房地产开发企业在开发经营活动中,无违法违规现象发生,开发项目管理规范。现将工作总结如下:

一、基本情况

目前我市有房地产开发企业xx家,其中三级x家(含暂定三级x家),四级x家(含暂定四级x家),今年来,共计开发项目xx个,开发面积xxxxxx㎡,开发投资xxxxx万元(不含土地征用费、城市基础设施配套费),开发项目、面积和投资在xxxx年的基础上有大幅度增长。

二、严格依法管理,规范企业行为

今年来,在对房地产开发企业的管理工作中,市建设局坚持定期召开企业座谈会,传达学习有关房地产开发的.相关法律、法规和政策,及时通报有关新信息和情况,并根据不同情况对存在的问题进行通报,提出具体要求,近年来,没有接到过消费者投诉举报违规现象和欺骗消费者情况以及物业管理不规范等问题。

三、房地产开发企业能严于律己,自觉遵守各项规章

在平时的检查和企业资质年检工作中,我市房地产开发企业能严格执行国家相关法律法规,企业能按要求在资质许可范围内开展各项工作、企业注册资本金,有职称的建筑、结构、财务、房地产等专业技术、经济管理人员符合资质标准规定的要求,没有违规操作现象发生。今年来房地产企业开发的项目销售良好,库存量小,销售价格稳中有升。

四、存在的问题

近年来,我市的房地产开发企业在为我市旧城改造和经济发展中做了大量有益工作,为我市经济发展和市民生活条件的提高作出了较大贡献。但也存在一定问题,主要表现在:

1、个别开发企业今年来因旧城改造进度的放慢,开发绩业较少。

开发员工作总结篇4

20xx年,信息化部门紧紧围绕工委、管委会全年中心工作,以国家智慧城市试点创建申报、建设为引领,坚持智慧发展、统筹规划、服务保障、整合共享,以信息化基础支撑能力和共享互通能力提升为重点,深化信息化新技术在新区经济建设社会管理关键领域的应用推广,圆满完成了年初各项任务指标。信息化部门将加强全区信息化工作统筹与顶层设计,坚持信息化与提升政府自身能力相结合,与推动产业发展经建设相结合,与加快社会管理服务创新相结合,与完善城市精细管理生态文明建设相结合,切实提高信息化建设应用水平和服务保障能力,全力推进国家智慧城市试点创建。

一、20xx年工作总结

(一)完成国家智慧城市试点创建申报工作

根据新区“战略产业新区、区域发展支点、创新驱动前沿、低碳绿色家园”的发展定位,对应《智慧北京发展纲要》,按照统筹规划、整合共享、服务引领、全面发展的原则,制定完成《开发区智慧城市发展规划纲要》和《国家智慧城市试点实施方案》,作为xx市推荐区域,列入住建部国家智慧城市试点并签署《国家智慧城市创建任务书》。

(二)稳步推进政府信息化基础建设与能力提升,为各项工作提供优质网络保障

1、加快推进开发区政务网络优化升级工作。完成电子政务互联网双百兆链路接入运行,完成党群活动服务中心政务网络接入并南区增设网络节点间,扩大了南区政务专网覆盖范围。继续推进管委会政务网络升级,确定骨干网双核心、网络汇聚层、政务双环网“环+星”及驻区职能局接入管委会政务网实施方案。

2、积极推进无线城市建设。以开发区现网基站及无线基站规划为基础,推动区内重点企业、园区信号覆盖与通信服务保障,不断扩大3g通信及“无限亦庄”覆盖范围,完成隆盛大厦办公大厅热点布设,继续推进公共区域免费wifi覆盖。

3、稳步推进云计算虚拟平台建设和应用系统托管工作实施。继续开展政务信息应用系统虚拟平台建设及托管工作,截至目前,管委会对外托管系统15个,管委会自建虚拟化平台资源池搭建虚拟机25台并全部投入运行。

(三)以产业宣传和信息服务为重点,不断提升网站服务水平

1、大力推进各部门网站信息发布工作。截至目前,开发区站信息更新量13538条,网站有效页面浏览量:6,838,051次,较去年同期增长83%,境外有效页面浏览量:371,290次,较去年同期增长65%。

2、启动重点企业和优势产品虚拟展厅建设,开拓对支柱产业、重点园区和知名企业、优势产品的展示推介新渠道。

3、建成xx市民主页亦庄专区,开辟区域宣传、公共信息服务的移动平台新渠道。

(四)引导应用需求、加快资源整合,继续推进基础数据库和公共支撑平台建设

1、启动统一移动信息公共服务平台建设。统一工委管委的短信发布平台,规范管委会各部门短信发布流程、标准,整合管委会5个部门短信机。现平台用户单位33家,对接业务系统9个,截止目前发送短信177565条,较去年同期增长90%。

2、完成内外网统一认证平台建设部署。实现区内企业登录政府各部门对外服务系统时的单点登录和统一认证。其中,内网统一认证平台对接管委会8个部门13套业务系统应用,外网统一认证平台对接科技创新申报系统。

3、完善法人基础数据库系统,为部门业务开展提供基础法人信息支撑。截至目前,开发区法人库积累法人数据7742条(企业法人7626条),与工商分局等部门比对数据26973条,为开发区企业环保与科技普查工作共提供7898条/次法人数据支撑。

4、加快内网办公系统功能完善和推广应用。持续推动工委管委各部门、驻区职能局间电子公文流转应用。截止目前,工委发文47次,管委会各部门发文1595次,其中电子公文数1173次,管委会电子公文占发文总数的73.54%,系统发送会议通知61次,较去年同期增长103%。

(五)加快城市智慧运行管理体系建设

1、不断完善城市公共监控体系。完成139路新增公共监控点位建设,完成重点工地扬尘及城市早餐工程监控试点建设,启动博大公园、企业文化园公共监控规划及包含12平方公里新扩区域在内的全区公共安全与城市综合管理监控体系需求规划编制,相关建设资金已列入开发区固定资产投资计划。

2、建立城市综合管理快速应急响应机制。依托无线网络,建立起对城市综合管理临时监控需求的快速响应机制,协助发改局、建发局、城管执法分局快速建设完成临时监控点位,有效保障了开发区“早餐工程”餐车安全与重点工地监控快速搭建。

3、完成视频图像信息管理平台改造主体建设。完成该平台验收及试运行,实现了基于空间地理信息平台的视频调用和对前端监控设备的分级授权、远程智能检测和视频质量分析,该平台现已接入监控1576路(自建自管310路,接入重点社会单位监控1162路,公安移动执法车监控4路),其中无线监控39路,实现相关部门移动执法车、早餐工程监控、重点工地监控的有序接入,为应急管理、公共安全、城管执法、安全保密等综合管理工作的开展提供了有力的信息化支持与保障。

开发员工作总结篇5

小高层电梯房。 全年完成项目投资 约***万元,完成工程建筑面积****m2,其中验收合格***m2,合格率达到100%,在建工程***m2。

二、销售及推广:

自20xx年3月首期开盘至今,在取得《商品房预售许可证》等各种证件齐备的条件下,共预售各种房型的住宅商品房合计***套,实现销售***万元,销售面积***平方米 ,销售率达90%。企业不但

在销售上取得骄人的业绩,还上缴土地过户税、土地使用税、房屋销售税、工程施工税,合计**万元,各部门行政规费约***万元,共计***万元。

为了进一步扩展销售渠道、传播品牌,我公司在传统广告投入基础上特在《****》网站上投入广告,致力在注重品质,加大推广品牌的同时融入当地文化。以“规模,配套,环境最美,品质”的开发理念,将《***》打造成***“第一城——城中之城”。

三、公司管理

为了认真执行房地产开发的相关法律、法规,多次参加州、县级的房地产法规学习、技术培训,认真落实房地产市场的规范操作。在公司内部进行技术培训和制度管理。在售楼全过程中,始终执行州、县关于商品房预售中的规定,未发生违规操作的行为。所有销售款项均按要求进入资金监管帐户并按相关规定,认真履行法人单位上缴各种税、规费。在项目工程管理上,认真做好“七分安全、三分生产”的工程规范管理,全年无大、小事故发生。

四、存在问题:

对照年初工作计划,一期工程虽有条不紊的逐步进展,但未全面达到年初计划。究其原因,1,华星路的拆建因素影响到***号楼的滞后施工,以至影响到全年的工作计划完成;2,需加强员工队伍的技术、管理培训,用企业文化塑造品牌意识;3,加大对售后服务的督查,使物业管理水平不断提升、规范,力创把《***》打造成**县“文明小区示范单位”。

为此公司本着实事求是的工作状态,积极向县委、县政府汇报工程进展协调争取各职能部门的支持,力争今冬明春的有间内,加快工程进度,为社会、企业的效益作出应有的努力。

20xx年工作计划:

展望20xx年是充满机遇和挑战的一年,根据**县的实际情况,多家房地产开发商进入市场,商品房的开发逐步放量,国家加大对房地产政策的宏观调控,这将是对我公司一次严峻的挑战和重大考验。我公司在总经理的领导下,全体同仁决心以苦练内功,建立与之相适应的规范管理体系,专业化管理团队、职业化管理理念,培育具有审时适度的核心竞争力。在品质上狠下功夫,确保多项关键经营指标与目标的完成,争取本公司在**县的龙头地位。树立地产界的美誉度,使《****》迈出二期工程的关键战略举措。随着企业的迅速成长,为了工程进展顺畅、有序、安全,我公司将采取有力的措施,培养一批能自觉学习、勇于负责、忠于企业、能打硬仗的职业化骨干队伍。为此,公司经慎重讨论,特提出20xx年工作计划如下:

一、配合当地政府和相关职能部门促进华星路的拆建工作,在法规允许的范围内认真协助职能部门以维稳、和谐的大原则为前提,审时度势,做出适度的让步。既减轻当地政府和职能部门的工作压力,力争在20xx年促进建设路的开建、竣工,又使公司在二期工程中全面、有序展开。

二、工程进度计划及投资计划:

5#—9#楼建筑面积***m2,计划在20xx年12月份全部竣工。1#、2#、3#建筑面积**** m2,争取在本年度内完成80%以上。a区内配套设施绿化、硬化、亮化计划在本年度内全部完成。

20xx年项目总投资约****万元。

三、销售和效益指标。

根据建设路的逐步拆、建具体进展,在条件具备的情况下,随时跟进,大面积、全方位、快速度地进场施工。计划全年新开工房屋总建筑面积****平方米,总户数*套,计划实现销售超亿元。预计上缴税费、行政规费约**万元。

四、质量安全和服务计划实施

20xx年元月末,随着***号楼的竣工验收和其他住宅、部分沿街商舖相继结頂、预售,配套设置逐步完善,将迎来业主乔迁《****》一期小区。更需加强安全防范意识,贴心服务意识,工程质量意识,规范管理意识。合格率达到100%,把安全作为头等大事 ;把“七分安全,三分生产”的理念贯彻始终,把服务理念贯彻常态。

在新的一年里,任重和梦想同在,挑战与机遇共存,站在新的起点上,我们将吸取前一年工作的经验和教训, 统一思想、与时俱进、努力拼搏,争取圆满完成公司计划的全年各项目标工作任务。

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